工资收入与每个职工的切身利益息息相关，方便、快速地查询和统计个人工资，是每个单位的职工维护自身利益的基本途径。从2008年开始，梧州学院的教职工只要用登陆自己的校内信息系统，点击个人业务栏目，便能够看到自己详细的工资单内容以及图文并茂地呈现工资收入的各个部分构成。
该工资查询系统由我校时任财务处处长,现任科研处处长陈剑、现教中心黄健荣等人组成的科研团队自主研发的项目，是财经管理与信息技术跨学科的合作成果。该系统在2008年在我校测试使用，在2016年底升级改造后最终完成。系统的投入使用为我校教职工工资查询提供了方便，同时也大大减轻了财务人员的劳动成本。
该系统运行操作简单快捷。所有数据由学校财务工作人员通过导入职工的工资表批量上传，使教职工可以查询到本人每个月份的工资数据的明细列表和数据统计分析报表，直观地了解自己各项收入和扣发项目数据的变化；财务人员可以通过系统轻松的统计出职工各个类型群体的各个项目各个时间段的详细数据，并可以导出分类查询的数据。该系统具有数据连续性和可视化的特点。从2008年投入使用至今的数据都保留在系统内，个人工资统计分析通过曲线图和饼状图的形式直观地展示出来。
科研处处长陈剑介绍，该系统主要有五个方面优势：一是方便教职工（包括离退体职工）的工资查询，职工不用再向人事或财务处了解工资的到账情况，只需进入系统，便可查到工资明细；二是高效、准确地计算党员职工应缴党费，解放了组织、人事部门对党员职工党费统计的人力；三是基于系统连续、完整的数据，人事部门可以轻松、准确地计算绩效工资；四是方便上级部门的审计与检查，系统内的数据可在短时间内将系统内的数据进行整合并导出，方便上级审计部门和学校的对账；五是方便对教职工年终考核，特别是针对高校处级以上干部年终的个人事项报告，关于个人的工资，奖金补贴和扣税项目的申报，个人可直接登录系统快速完成。
据悉，该系统获得国家版权局的软件著作权。该系统目前除了本校的院内信息系统实现数据共享外，还与江苏金智数字校园系统的数据中心实现数据对接和共享，实现用户的统一身份认证系统，除了方便教职工工资查询与统计外，更是避免以往财务人员割剪和发放工资条所带来的工作负担，并大大提高个人收入统计的效率，给决策者提供数据参考。
该系统直接体现信息化管理的带来的红利，小项目发挥了大作用。目前，除了梧州学院外，广西师范学院、广西工商职业技术学院、梧州职业学院等高校也相继引进使用，共服务超过5000名高校教职工，获得用户的一致好评。
[文：校园网记者 余梦]
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